老闆最怕什麼樣的員工離職?
老闆最怕什麼樣的員工離職?的答案是:執行力出色的人、勇於承擔責任的人、業績好情商高的人、有能力的人
職場上不缺乏領導,如果說起某件事情,相信每個人都能說得頭頭是道。甚至還能當場給出個一二三四點來。但是,更重要的卻是執行。執行做不好,方案再好也是白搭。而且,相對於老闆而言,中基層管理者都是執行層面的員工。與其高屋建瓴、指點江山,老闆更喜歡堅決貫徹執行他的決定的人。
職場中很多人會對身邊和周圍的一些同事、對工作不滿意,甚至產生了應付工作的心態,工作中出現失誤時,會有推脫之詞,“這不是我的錯”,這樣的人自然就得不到老闆的賞識。你得明白,老闆之所以成為老闆,是具有你沒有的眼光和洞察力的。對於某件事的對與錯,誰應該負主要責任,老闆早就胸有丘壑了。
在公司上班,業績肯定是優先考慮的問題,一般業績好的員工都是會比較受老闆喜歡的。業績好而且情商高的在公司裡面一般人際關係都是比較好的,而且是會受到客戶的喜歡的,業績高雖好,但是情商高更好。
對於公司的管理層和老闆來說,有能力的人一般表現在他們可以將自己的技能和知識轉化為公司的業績,為公司貢獻比較大。
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