试用期离职提前几天提出申请?
试用期离职提前几天提出申请?的答案是:3天
依据《劳动合同法实施条例》第十八条规定,试用期内需提前3天提出辞职。离职也叫做辞职,是指劳动者离开原工作单位和职务的行为,在职场中和用人单位辞退是较为常见的,其中劳动者离职一般是需要提前一个月书面说明的,但是试用期的话就不需要那么久。尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还是做好工作移交,得到领导认可后离职比较妥当。
注意:在履行提前通知义务时,一定要保留用人单位签收的证据,以证明在3日前曾向用人单位提交过书面辞职的通知。“辞职通知”让单位签收,他不签就以挂号信或快递的方式送达,这样就能留下通知送达的证据。试用期若交社保、公积金的,需办理停保、公积金封存等手续,办理结束后和离职证明等整理成离职资料。交接工作完毕,公司离职流程结束,到人事部办理离职手续,核算薪资,领取离职资料。
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